60 דוגמאות לאיכויות חיים יקרות ערך

איכויות הן המאפיינים המגדירים מישהו או משהו ומבדילים אותם מהשאר.

אצל בני אדם תכונות יכולות להיות פיזיות או אישיות, ובמקרה האחרון, הן חלק חיוני בבניית האישיות.

אלה 60 דוגמאות לתכונות חשובות לחיי חברה שיכולות להיות לנו או לפתח:

1. סבלנות

סבלנות היא איכות הלמידה לחכות למישהו או משהו. זה דורש ענווה, תשומת לב והרבה כוח פנימי.

2. כנות

זו היכולת לומר את האמת ולפעול לפי מה שאנחנו מאמינים כנכונים.

אדם ישר אינו נוקט בהונאה והוא עקבי במעשיו היומיומיים, מכיוון שהוא מגיב רק לצדקנות במה שהוא חושב, מרגיש, אומר ועושה, ומביע קוהרנטיות במעשיו.

ראו כנות.

3. דרישה עצמית

זה הכושר לנסות להיות טובים יותר בכל התחומים האפשריים, מבלי להסתפק במה שניתן לתת, אך לחפש שיפור מתמיד של היכולות שלך.

כמובן שכדי שזו תהיה איכות חיובית, דרישה עצמית חייבת להיות גבול. אין להזיק לאחרים או לעצמנו במרדף אחר אותו אידיאל לשיפור עצמי.

4. רגישות

זו היכולת לתפוס את האחר או מצבים מתוך אמפתיה ותחושה עמוקה של קשר אנושי.

האדם הרגיש יכול לתפוס את העולם בצורה סובייקטיבית ויש לו יכולת גדולה לגלות את הניואנסים הרגשיים של עצמו ושל הקבוצה.

5. פרפקציוניזם

זו היכולת לחפש שיפור מתמיד. הפרפקציוניזם קשור לדרישה עצמית ולחיפוש אחר פרט, וזו הסיבה שמדובר באיכות שמנוהלת היטב יכולה להוביל למצוינות.

6. רוח תחרותית

זה האינטרס לעשות כמיטב יכולתנו כדי להפגין את יכולותינו לעצמנו ולאחרים. הרוח התחרותית מובילה אותנו ללמוד יותר, להיות מאורגנים, תובעניים עצמית ופרפקציוניסטים, ולכן זהו שילוב של כמה תכונות.

7. כבוד

זה התחשבות שאנו עושים בעצמנו, באנשים אחרים ובאירועים או בנסיבות.

הפגנת כבוד מרמזת על הערכת האחר, ולכן זו תכונה חיונית לדו קיום חברתי.

8. הסתגלות

יכולת הסתגלות היא הסתגלות לסיטואציות חדשות תוך שמירה על ערכים משלך על כנה, כמו גם יציבות רגשית.

זו תכונה מאוד מתאימה לעמוד בפני שינויים חשובים (אישיים, מקצועיים, סנטימנטליים), תוך שמירה על שוויון נפש.

9. התמדה

זו הקביעות במעשים, על מנת להשיג מטרה. התמדה היא היכולת להישאר ממוקדת ולא להתגבר על ידי מצוקה הדורשת חוזק פנימי רב.

10. דיבור בפומבי

זו היכולת לדבר בציבור בצורה נכונה. הדיבור הולך יד ביד עם הרהוט, מכיוון שהראשון מספק את השיטה, ואילו האחרון מסייע בקשר עם הציבור.

11. אחריות

זו היכולת להתחייב מהכרה ביכולותיך שלך, ובהנחה מההשלכות שעלולות להניב, בין אם חיוביות ובין אם שליליות.

לדוגמא, אדם המקודם במקום עבודתו יצטרך לקחת על עצמו אחריות חדשה בתפקיד, אימהות מרמז על לקיחת אחריות על חייו של אדם אחר וכו '.

ראה אחריות

12. יכולת ניהול

אלה שיודעים לנהל מסוגלים לנהל משאבים ולהפיק את המרב מהם לטובתם או זו של קבוצה, זוהי תכונה חיונית למנהיגי הקבוצות, שעליהם לנצל משאבי זמן, חומרים ואנוש כדי להשיג את יעדיהם.

13. חיוביות

זו היכולת להיות חיובית הן במחשבה והן בפעולה. איכות זו מאפשרת לאדם לראות את הרווחיות ביותר ממצבים ואנשים אחרים.

14. משמעת

מי שממושמע הצליח לשלב סדרה של סטנדרטים חיצוניים או שהוטלו על עצמם כדי להשיג מטרה.

משמעת היא תכונה המאפשרת שיפור מתמיד של האדם. כדי להיות ממושמעים דורש נחישות, תשומת לב וביטחון עצמי בכוחות שלך.

15. ריאליזם

זו היכולת לראות את החיים כפי שהם, באופן אובייקטיבי וללא אידיאליזציות.

אדם ריאלי יכול לקבל החלטות אובייקטיביות יותר, על סמך עובדות ולא על הנחות.

16. נאמנות

נאמנות היא תחושת הכבוד כלפי רגשותיו של עצמו ושל אחרים, מה שמביא את האדם למלא את ההתחייבויות שהוא לקח עם עצמו או עם אחרים. יתר על כן, נאמנות מרמזת על הגנה על הערכים או האמונות של האדם.

נאמנות יכולה להתבטא כלפי אדם (אם, בן זוג), קבוצה (משפחה, קבוצת ספורט), ארגון (חברה, מפלגה פוליטית), או כלפי מוסדות (כנסייה, מדינה, כוחות צבא וכו ').

ראה נאמנות

17. כושר משא ומתן

זה מתייחס ליכולת למצוא ולפתור נקודות חילוקי דעות, כמו גם לנצל מצב כדי להגיע להסכמה שמועילה לשני הצדדים.

כישורי משא ומתן חשובים בעולם הארגוני, אך גם בחיי היומיום.

18. תשומת לב

הקפדה על תשומת לב מאפשרת לנו להתמקד במשהו בזמן, ללא הסחת דעת. בדרך זו אנו יכולים לנצל טוב יותר את המצב ולהיות יעילים יותר.

אדם עם איכות הקשב מסוגל להקדיש זמן לאנשים או לנסיבות הדורשות זאת.

19. זהירות

זהירות מאפשרת לנתח את כל קצוות הסיטואציה ולפעול באופן שאינו גורם לנזקים.

גם אדם זהיר מתון במעשיו.

20. התבוננות פנימית

זו תכונה של ידע עצמי, כלומר היכולת לנתח באופן אובייקטיבי את הרגשות והמצבים של האדם.

התבוננות פנימית מאפשרת לנו לנתח את נקודות החוזק והחולשה שלנו ומשם לנקוט בפעולות התואמות את רגשותינו.

21. ידידותיות

זו האיכות של להיות ראוי להיות נאהב או מכובד. אנשים אדיבים משאירים את חותמם מכיוון שהם יודעים לערבב כבוד, חיבה, אמפתיה ונדיבות.

22. סולידריות

זו היכולת להבין את צרכיו של האחר ולייצר פתרונות על בסיס יכולותיהם שלהם.

דוגמה קלאסית לסולידריות ניתן לראות כאשר אנשים מתכנסים כדי לעזור לאחרים באירועים של תהפוכות לאומיות גדולות, כמו אסונות טבע (שיטפונות, רעידות אדמה, שריפות).

ראה סולידריות

23. היזהרו

אדם זהיר הוא מי שמודד את ההשפעות של דבריו או מעשיו, ולכן הוא חושב על הדברים בזהירות רבה לפני שהוא מבצע אותם.

הוא גם אדם שיודע את ערך הדברים, בין אם הם חומריים או בלתי מוחשיים, ולכן הוא מסוגל להפגין כבוד אליהם.

24. רצינות

רצינות מרמזת על הצגת כבוד לאנשים וביצוע פעולות באחריות.

רצינות היא איכות המוערכת בתחום העסקי מכיוון שהיא מרמזת על ידע מעמיק על השלכות ההחלטות שהתקבלו.

25. נחישות

נחישות היא איכות החשיבה והפעולה ללא תלות בקבוצה, עקביות באמונות שלהם. אדם נחוש הוא אמיץ והולך על מטרותיו מבלי לעצור מול מכשולים, כך שניתן לומר שהוא גם מסוגל לשמור תתמקד במטרה שלך, מבלי שתוסח.

26. רגוע

זוהי איכות ההתמודדות עם סיטואציות החיים השונות מהשלווה.

אדם רגוע יכול להבין את הסביבה באופן אובייקטיבי, וזה יעזור לו לקבל החלטות טובות יותר.

27. למידה

לאדם המעוניין ללמוד למידה רציפה תהיה השפעה ישירה על סביבתו, מכיוון שיהיו לו הזדמנויות גדולות יותר לתרום חיובי.

בין אם ברמה האישית או המקצועית, טעם ללמידה הוא תכונה שעל כולנו לטפח כדי להפוך את העולם למקום טוב יותר.

28. אמון

זו היכולת להאמין בעצמך ובאחרים, בהנחה שפעולותיך שלך ושל אחרים נכונות. אמון מאפשר לנו להתמודד טוב יותר עם מצוקות, מכיוון שהאדם מודע לחוזקותיו ולחולשותיו, וזה מאפשר לו לחפש פתרונות המותאמים ליכולותיו.

אמון הוא לא רק בין פרטים. אדם יכול להיות אמון במוסדות ממשלתיים, מתוך הבנה שההחלטות שהתקבלו מאותם מקרים הם לטובת הרווחה הכללית.

ראה אמון

29. מנהיגות

האיכות היא להוביל קבוצה ולהניע אותם לתת את המיטב, על מנת לייצר פיתרון או לעמוד ביעד משותף.

מנהיג טוב הוא בדרך כלל אדם אמפטי, תומך, עם ביטחון רב בעצמו ובקבוצה שהוא מוביל.

ראו מנהיגות

30. כושר להנאה

ההנאה קשורה ליכולת להירגע באמצעות סוגים שונים של גירויים. ספר, טיול, הצגה, החברה של חברים או בן זוג עשויים להספיק בכדי להפעיל את היכולת שלנו ליהנות.

איכות זו הכרחית בכדי לקיים חיים מאוזנים ובריאים.

31. אמפתיה

להיות אמפטי הוא בעל היכולת לזהות את צרכיו של האחר, להבין כיצד הוא יכול להרגיש לגבי סיטואציה מסוימת.

מי שאמפתטי יכול גם להיות תומך, מכיוון שהוא מסוגל לספק פתרונות ממה שנדרש על ידי האדם האחר, מעבר לאינטרסים האישיים שלו.

ראו אמפתיה

32. כושר ניתוח

האיכות היא שמאפשרת לנו לנתח את ההיבטים השונים של סיטואציה, על מנת למצוא פיתרון או החלטה מתאימים.

33. מוטיבציה עצמית

מוטיבציה עצמית קשורה ליכולת להתמקם ולהשיג משהו, מעבר לגורמים החיצוניים והפנימיים שעשויים להשפיע עלינו.

זוהי תכונה חשובה מאוד בעולם היזמות, שבה מקובל מאוד שהרצון לעזוב כשהפרויקט לא יסיים.

34. אופטימיות

אופטימיות היא האיכות לראות אנשים ומצבים אחרים מנקודת מבט חיובית.

האדם האופטימי מסוגל להתגבר על כישלון מכיוון שהוא מוכן ללמוד.

35. נטייה

להיות מוכן זה להיות פתוח לסיטואציות השונות שעלולות להתעורר, לשמור על גישה חיובית ולהיות זמינים לתרומות מועילות.

לאדם מוכן יש את הכלים להעניק את המיטב לאנשים אחרים או לאתגר, והוא מסוגל לבצע את הפתרונות הדרושים.

36. דייקנות

זוהי אחת התכונות המוערכות ביותר, מכיוון שהיא מרמזת על הערך של זמנכם ושל אחרים, דבר חשוב מאוד לא רק בחיי היומיום אלא בעולם העסקים.

דייקנות היא ביטוי של ארגון, סדר ומשמעת.

ראו דייקנות

37. ענווה

ענווה היא קבלת החוזקות והיכולות שלנו, אך מבלי להתהדר בהם.

כאיכות, ענווה אופיינית לאנשים שאינם רוצים להתרומם, אלא נותנים דחף להישגים קולקטיביים.

38. אינטליגנציה

ניתן להגדיר אינטליגנציה כיכולת ללמוד, להבין ולהוציא לפועל ידע, מנקודת מבט רגשית ואינטלקטואלית, תוך שימוש במנגנונים קוגניטיביים.

לאדם אינטליגנטי יש כלים אישיים מרובים בכדי להשיג את מטרותיו ולעזור לאחרים להשיג את שלהם, מכאן שזו אחת התכונות המוערכות ביותר.

39. אסרטיביות

זו היכולת לבטא את עצמך במונחים לבביים ומכבדים, להקשיב למה שיש לאחרים לומר ולחפש נקודות הסכמה, אבל אני מגן על נקודת מבטי שלי.

40. דמיון

מתייחס לתהליך של יצירה או הדמיה של רעיונות או מושגים, תוך שימוש ביצירתיות.

דמיון הוא האיכות של מי ש"חלום בהקיץ "ומאפשר ליצור פתרונות שובבים לסיטואציות השונות שעולות.

41. בגרות

זוהי היכולת להגיב לאתגר בהתנהגות המתאימה למצב, בהתאם לגילו ולתנאיו של האדם.

יתר על כן, אדם בוגר מסוגל להניח את השלכות מעשיו באחריות.

42. חוסן

זוהי איכות ההסתגלות למצבים שליליים והתגברותם, השגת למידה שתשתלב בכדי להתמודד טוב יותר עם מצבים דומים בעתיד.

יש אנשים שהם גמישים מטבעם, אחרים למדו להיות כאלה לאחר שהם מתמודדים עם מצב חיים, כמו מחלה או מותו של אדם אהוב.

ראו חוסן

43. כוח רצון

כוח רצון הוא דחף פנימי שעוזר לנו להשיג את המטרות שלנו. זוהי, יחד עם המשמעת, אחת התכונות הכרחיות ליצור הרגלים חדשים.

כאיכות, כוח רצון הוא המפתח לשילוב ידע ומיומנויות חדשים, באותו זמן שיש צורך לעזור לנו לשבור הרגלים מזיקים.

44. היגיינה

היגיינה מתייחסת למערך ההרגלים האישיים שאנו מבצעים כדי לדאוג לבריאותנו ולדימוי שלנו.

אדם שדואג להיגיינה שלו מפגין כבוד לעצמו ולזולת.

45. כריזמה

אדם עם כריזמה הוא אחד עם האיכות של "קסום" של אחרים, ובדרך כלל זהו תערובת של אינטליגנציה, טוב לב וחוש הומור, בין תכונות אחרות.

46. ​​סובלנות

סובלנות היא איכות כיבוד רעיונות, רגשות, דרכי חשיבה או התנהגויות שאינך מסכים איתן.

יכולת זו חשובה מאוד לחיי החברה, מכיוון שהיא מאפשרת לחברי אותה קבוצה להראות את עמדותיהם או העדפותיהם מבלי להישפט, לתקוף או לשוליים.

47. תשומת לב לפרטים

תשומת לב לפרטים היא איכות המוערכת מאוד בתחום המקצועי, מכיוון שמי שבבעלותו הוא מסוגל להתמקד במה שלא כל כך ניכר במבט ראשון, ומאפשר להם לנקוט בצעדים הדרושים בכדי לשפר אותו, להחליף אותו או ליצור פיתרון טוב יותר..

האדם הפרטי הוא בדרך כלל תובעני ופרפקציוניסט.

48. אומץ

זה הדחף לפעול במצבים מכריעים. אומץ מרמז על נחישות, כוח וביטחון.

49. התחייבות

מי שטיפח את איכות המחויבות מסוגל למלא את החובות שהוא התקשר עם עצמו ועם אחרים.

בנוסף, הוא אדם הממוקד בהשגת תוצאות, ולכן הוא מסוגל להישאר ממוקד עד שהוא מגיע למטרתו.

50. נדיבות

זו האיכות של שיתוף מה שיש לך עם האחר, הימנעות מחיפוש אחר אינטרס או רווח אישי. מה שמשותף יכול להיות מוחשי (כסף, חפצים, אוכל) או בלתי מוחשי (ידע, פתרונות, רעיונות וכו ').

נדיבות קשורה לסולידריות ואמפתיה, שכן כדי לתת לאחר או להיות זמין לעזור באופן אמיתי, שתי תכונות אלה נדרשות.

ראו נדיבות

51. מתינות

זו האיכות של חיפוש איזון בכל דבר, הימנעות מקיצוניות.

מתינות היא תכונה המאפשרת בין היתר מנהיגות ועבודת צוות.

52. ארגון

זה מתייחס ליכולת לתכנן ולסדר לקראת השגת יעד אינדיבידואלי או קבוצתי.

אדם מסודר יעיל בהרבה ויכול להגיב טוב יותר לאירועים בלתי צפויים, ומכאן שמדובר באיכות מוערכת בסביבות עבודה.

53. יצירתיות

למרות שבדרך כלל זה משויך מייד לתחום האמנותי, יצירתיות היא היכולת לייצר פתרונות חדשים ממושגים מסורתיים.

מסיבה זו, אדם יצירתי מוערך מאוד בסביבתו האישית והמקצועית, בהתחשב בכך שיש לו את היכולת לראות דברים מנקודת מבט אחרת ולתרום תרומות יקרות ערך המעשירות את הקולקטיב.

54. אלוהים

זו האיכות של עשיית טוב, במיוחד אם זה מבוסס על רווחתם של אנשים אחרים.

לאדם החביב יש נטייה טבעית לבצע מעשים אצילים.

55. אלוהות

הרהיטות היא האיכות לשכנע או להתחבר עם אחרים באמצעות תקשורת בעל פה.

אדם רהוט יודע לבטא את עצמו נכון אבל מעל הכל, הוא יודע לנהל רגשית את סביבתו באמצעות המילים הנכונות. זו תכונה של מנהיגים טבעיים.

56. מבצר

חוזק הוא היכולת להיות חזקה, להתמודד עם סיטואציות קשות ביושרה.

זו תכונה הראויה לנטייה רגשית רבה לא להיסחף מהסיטואציה ולפעול כפייתית.

57. יחס

זה קשור ליכולת להתמודד עם אתגרים בביטחון עצמי ומהצד החיובי של חוזקות.

יחס הוא תכונה שלא רק מסייעת למי שיש לו אותה, אלא מעודדת אחרים לתפוס אותה. זו, כשלעצמה, דרך אופטימית לראות את החיים ולהתמודד איתם.

58. כנות

זו היכולת לפעול לפי מה שאתה מרגיש וחושב. כנות, מנוהלת היטב, קשורה ביושר.

עם זאת, אם אדם מפגין את כנותו ללא זהירות, הוא יכול להתאכזר או לא הולם עם אחרים.

59. זריזות

הכוונה ליכולת הגופנית, הנפשית והרגשית להחליף בין תרחישים או סיטואציות שונות במהירות ובקלות.

לאדם עם זריזות יש יכולת להסתגל לשינויים במהירות.

60. חוש הומור

זו היכולת לתפוס את העולם, את האחרים או את עצמך מהצד הקומי או המצחיק ביותר.

חוש הומור הוא לא רק איכות המוערכת על ידי אחרים, הוא הכרחי לחיים רגשיים בריאים.

ראה גם:

• 30 איכויות ופגמים של אדם.